Ca urmare, Guvernul a ajuns să transmită Parlamentului doar cinci proiecte spre asumare, iar reforma administrației nu a fost printre ele din cauza lipsei acordului. Discuțiile rămân deschise, iar părțile par departe de o soluție imediată.
Propunerea mai dură nu a fost agreată de partenerii din coaliție. Reprezentanți ai administrațiilor locale și primari au semnalat că o reducere de aproape jumătate din schemele de personal ar putea duce la dispariția unor direcții esențiale din unele primării, de exemplu compartimente juridice, afectând funcționarea normală a serviciilor publice. Unii membri ai coaliției au propus o soluție de compromis: să fie adoptat proiectul în forma convenită anterior, cu 25% reducere, urmând ca el să fie modificat ulterior în urma consultărilor. Liderul PNL nu a acceptat însă această abordare, iar proiectul a rămas fără consens și va trebui rediscutat, proces care, potrivit surselor din coaliție, poate dura câteva săptămâni.
Proiectul de lege conținea, pe lângă prevederea inițială privind reducerea cu până la 25% a posturilor, și alte măsuri menite să crească încasările și disciplina fiscală la nivel local: cumpărătorii de imobile sau autovehicule ar urma să nu poată încheia tranzacția dacă au datorii la impozitele locale; autorizațiile de construcție ar fi fost eliberate doar pentru solicitanți fără datorii la bugetul local; autoritățile ar fi putut folosi drone pentru identificarea proprietăților neimpozitate; ajutoarele sociale puteau fi poprire pentru neplata taxelor locale; datornicii la impozite și amenzi urmau să fie publicați pe site-urile instituțiilor; administrația locală ar fi putut reautoriza jocurile de noroc și impune o taxă specială; șoferii care nu-și plătesc amenzile în 90 de zile ar rămâne fără permis; iar amenzile neplătite ar crește cu 30% la 3 luni și nu ar mai putea fi plătite la jumătate din minim.
Premierul Nicolae-Ionel Bolojan, coaliția de guvernare și planul de reformă a administrației locale au ajuns în impas la București. Proiectul care ar fi trebuit să fie promovat de Guvern prin asumare rămâne fără acord în coaliție, după ce premierul a cerut o ajustare mai drastică a reducerii posturilor din administrația locală.
Deocamdată, textul trebuie readus la masa negocierilor și clarificat astfel încât să împace preocuparea pentru reducerea cheltuielilor publice cu riscul perturbării serviciilor locale. Care crezi că ar fi o soluție realistă pentru a echilibra eficiența administrativă și protejarea serviciilor esențiale la nivel local?
Inițial, pactul dintre partidele din coaliție prevedea o reducere de până la 25% a posturilor din administrația locală și centrală, ceea ce ar fi însemnat aproximativ 40.000 de posturi eliminate din totalul de 172.000. Bolojan a venit însă cu calcule proprii și a susținut că reducerea ar trebui să ajungă la 45%, ceea ce ar conduce la dispariția a circa 70.000 de posturi. Motivul invocat: multe posturi sunt neocupate, iar o tăiere de 25% nu ar produce concedierile efective necesare pentru reducerea semnificativă a cheltuielilor bugetare, estimările sale arată că o astfel de corecție ar însemna 15.000–20.000 de concedieri reale, nu doar o modificare formală a organigramelor. Pe scurt, premierul a argumentat că varianta de 25% ar rămâne doar o reformă de fațadă.
Comunicatul.com - Platforma ta de știri și comunicate gratuite
of, mi se strânge inima când citesc chestia asta. parcă tot ce tânjeam pe vremuri pentru primării vii, care să ajute omul la colțul străzii, dispare încet. și nu e doar cifre, sunt oameni, cunoștințe pierdute, dosare rătăcite, batrâni care nu mai au pe cine întreba. poate suna melodramatic dar eu am văzut direct cum o singură compartiment juridic desființat a lăsat o comună fără soluții luni întregi. da, bugetul e strâmt, dar tăieri făcute pe repede înainte înseamnă servicii care nu mai funcționează. ce mă sperie e că toți discută la nivel înalt, iar pe teren rămân golurile. ar fi trebuit măcar un plan clar de recalificare, redistribuire și o perioadă de tranziție, nu decizii în bătaie de joc. of, ce vremuri. 🙁
daaaa, iarăși dau afară lumea, o să rămână jumate, văd eu…
Pai na, e complicat… nu e doar taiat si gata. Daca le scazi 45% dintr-odata multe primarii mai mici raman fara oameni care se ocupa de acte importante, juridic, fisc, chestii care nu pot fi puse pe tava automat. Eu zic asa, sa se faca o prioritizare: pastrezi posturile esentiale (sanatate locala, fiscal, urbanism minim) si restul se… redeseneaza, externalizeaza sau faci programe de reconversie. Si obligi localitatile sa publice organigramele si posturile vacante, sa vedem concret cine e liber si cine nu, ca altfel sunt doar cifre. Poate o reducere etapizata: 10% anul asta, inca 10% peste 1 an, cu conditia ca nu scad serviciile, si compensari pt primarii mici (fond special sau permisiune de a pastra anumite compartimente). Si clar — audit independent, nu facut de prietenii primarilor, sa vedem unde se pierd banii.
Dar sincer, trebe si putina flexibilitate: unele primarii chiar au posturi supraincarcate, altele nu. Si da, multa administratie e digitalizabila — investesti in IT, nu doar inconversii de posturi. Astea-s idei practice, nu promisiuni politice.
Reducerea trebuie calibrată: audit funcții esențiale, criterii transparente și compensări pentru servicii critice; se poate reduce eficient fără a bloca primăriile.