De la palatul ministerelor până la primării, dezbaterea despre câți angajați are statul revine periodic în atenție, iar acum datele Ministerului Finanțelor arată cum s-a reconfigurat harta personalului public în ultimele luni. Scăderile raportate în august 2025 par a continua un proces mai vechi de optimizare bugetară, cu reverberații în structurile centrale și locale ale administrației.
Totalul angajaților din instituțiile și autoritățile publice din România a ajuns în august 2025 la 1.268.801, în scădere cu 34.762 față de iulie. Comparativ cu începutul anului, în ianuarie 2025, se înregistrează un minus de 43.707 posturi ocupate. Peste 63% din locurile ocupate se aflau în administrația publică centrală: 801.829 de posturi, cu 34.190 mai puține decât în luna precedentă. Dintre acestea, 586.748 erau în instituții finanțate integral din bugetul de stat, cu 31.963 mai puține decât în iulie.
Cea mai semnificativă reducere a fost la Ministerul Educației, care a raportat o scădere a efectivului cu 31.046 persoane, ajungând la 277.083 angajați. Alte ministere au înregistrat diminuări mai mici: Ministerul Afacerilor Interne are 126.539 angajați (minus 653), Ministerul Apărării 76.074 (minus 57), Ministerul Finanțelor 24.133 (minus 95) și Ministerul Sănătății 18.333 (minus 22). Nu este prima dată când Educația apare cu cifre ridicate; sistemul include numeroase posturi permanente și contractuale, ceea ce face ca orice ajustare să aibă un impact amplificat.
Instituțiile finanțate din bugetul de asigurări sociale ocupau 8.785 posturi, în scădere cu 42 față de iulie. Entitățile subvenționate din bugetul de stat și din bugetul asigurărilor pentru șomaj aveau 43.169 angajați, în scădere cu 249. Instituțiile care se autofinanțează înregistrau 163.127 posturi ocupate, cu 1.936 mai puține decât în luna precedentă.
La nivel local, administrația publică număra 466.972 de angajați în august, cu 572 mai puțini decât în iulie. Dintre aceștia, 286.170 lucrau în instituții finanțate integral din bugetele locale (minus 491), iar 180.802 în instituții finanțate total sau parțial din venituri proprii (minus 81). Ajustările la nivel local sunt, în general, mai puțin numeroase, dar au un impact direct asupra serviciilor comunitare.
Aceste reduceri survin într-un context al unei politici guvernamentale de eficientizare a administrației și de diminuare a cheltuielilor publice, parte dintr-un program mai amplu de consolidare fiscală. Pe scurt, deciziile luate la nivel central se traduc în mai puține posturi în diverse instituții, cu variații notabile între ministere și tipuri de finanțare.
Datele au fost publicate și preluate de Economedia.ro pe baza informațiilor furnizate de Ministerul Finanțelor. Fotografia asociată materialului provine de la Vlad Sogode/Dreamstime.com.
Cifrele raportate de Ministerul Educației, 277.083 de angajați, evidențiază clar concentrarea forței de muncă publice. Ce măsuri crezi că ar trebui luate pentru a păstra servicii publice de calitate în timp ce se reduc posturile din administrație?
Fii primul care comentează