Dominic Fritz a discutat la Digi24 despre impasul politic legat de reforma administrației locale și a explicat de ce discuțiile despre reduceri de personal sunt mai complicate decât par. Primarul Timișoarei, liderul USR, spune că toți partenerii din coaliție sunt de acord cu ideea reducerii numărului de bugetari din administrațiile locale și centrale, dar dezacordul apare la detalii: cât să se taie și cum se face fără a afecta calitatea serviciilor publice.
Fritz spune că există discuții foarte diferite, pentru că situațiile variază mult de la o primărie la alta. Unele primării sunt supradimensionate, altele sunt subdimensionate, iar scopul final trebuie să rămână același: servicii publice bune pentru cetățeni. Când a fost întrebat despre propunerile care circulă, PSD ar vrea o reducere de circa 25%, iar premierul Ilie Bolojan propune 45%, Fritz a confirmat că există idei foarte diferite, tocmai pentru că realitățile administrative sunt diferite.
El a mărturisit că ar susține o variantă mai ambițioasă, chiar dacă asta ar însemna reduceri și în Timișoara. Primăria pe care o conduce a inițiat deja transparența pe tema reducerilor: a anunțat o diminuare de 10% a posturilor efectiv ocupate și spune că este pregătită să meargă mai departe. Totuși, a atras atenția că reduceri neanalizate pot crea probleme funcționale, așa că sunt necesare discuții și evaluări clare înainte de orice decizie finală.
Fritz a subliniat și susținerea pentru prim-ministrul Bolojan în efortul de a micșora aparatul administrativ, pe care l-a descris ca pe o cură de slăbire a administrației locale și centrale. Întrebat clar dacă ar fi de acord cu procentul de 45% propus de premier, el a răspuns că ar considera rezonabil undeva în jur de 40%. A explicat și că discuția nu vizează doar posturile ocupate, ci și posturile vacante; un procent mediu de 15–20% de posturi efectiv ocupate care ar fi desființate înseamnă că unele primării vor suporta reduceri mai mari, iar acolo trebuie analizat bine impactul asupra calității serviciilor.
Rămâne esențial ca orice reformă să combine eficiența administrativă cu protejarea serviciilor pentru cetățeni, nu doar să taie cifre ca să arate bine în statistici. Ce părere ai: reducere mare și rapidă sau pași mai calculați și analizați local?
da, și io zic că 45% e mult prea mult, o tăiere rapidă o să facă haos, vezi să nu rămâ fără oameni esențiali, dar nici statul nu poate fi plin de hârtii și pile, deci balans pls
Dominic Fritz, îl susținem pe Ilie Bolojan în această cură de slăbire a administrației locale, chiar dacă unele primării (inclusiv Timișoara) vor pierde oameni, sau e mai bine să mergem pe pași calculați și analizați local ca să nu se prăbușească serviciile publice?
daaar, nu tăiați haotic, se strică totul peste noapte
Reduceri necesare, dar doar după audit local riguroas; altfel riscăm servicii slabe. Sună bine 40% dacă e calibrat pe realități.
nu știu, par chestii necesare dar nu e doar numărul de posturi, e despre cine rămâne și cine pleacă și cum rămân servicii funcționale vezi să nu rămâi fără oameni la taxe sau la salubritate ca apoi să cari totul pe voluntari și să plătești mai mult în privat eu zic pași calculați dar cu termene clare nu eterna amânare și da ar trebui o analiza pe fiecare primărie în parte nu copy paste național ca sa nu distrugi ce merge bine și sa tai balastul unde chiar e cazul spor la treabă vezi să nu se transforme în tăiat posturi din motive politice ms