Florin Manole: sprijin financiar pentru tineri la primul loc de muncă și 2.250 lei pentru mamele cu copii multipli

Pentru mamele cu mai mulți copii s-a conceput o schemă separată, dar finanțată din aceeași sursă. Aceste femei vor primi 2.250 de lei în total, plătiți pe o perioadă limitată de 12 luni, pentru a facilita revenirea lor în câmpul muncii. Statul acoperă această sumă dacă mama se angajează; intenția este de a oferi un impuls financiar imediat care să simplifice reocuparea unui post.
Florin Manole a detaliat aceste aspecte la Antena 3, iar ideea centrală rămâne neschimbată: angajări pe durată nedeterminată susținute parțial de stat pentru a stimula intrarea pe piața muncii. Dacă va funcționa, beneficiarii vor avea nu doar un venit suplimentar pe termen scurt, ci și oportunitatea de a acumula experiență care le va îmbunătăți viitoarele CV-uri. Dacă nu, rămâne provocarea controlului și a sustenabilității locurilor de muncă create.
Acest tip de intervenție amintește de alte programe europene care urmăresc reducerea șomajului în rândul tinerilor și sprijinirea părinților care revin în muncă, dar are și detalii practice importante. Potrivit declarațiilor lui Florin Manole, măsurile se vor implementa astfel: tinerii care obțin primul lor job cu contract pe durată nedeterminată vor primi de la stat, pe parcursul primilor doi ani, o subvenție parțială la salariu. În primele 12 luni suma este de 1.000 de lei lunar, iar în următoarele 12 luni crește la 1.250 de lei pe lună. Condiția este ca, după cei doi ani de suport financiar, angajatorul să păstreze contractul cel puțin încă 18 luni, ceea ce înseamnă că tânărul trebuie să rămână la locul de muncă minimum 3 ani și jumătate în total. Obiectivul declarat este de a oferi un început stabil pentru cei fără experiență de muncă, proaspeți absolvenți de liceu sau facultate pentru care cerința de experiență reprezintă adesea un obstacol.
Aceste măsuri ridică întrebări practice: cum vor fi selectați beneficiarii, ce criterii vor aplica angajatorii, ce garanții există că după perioada subvenționată tinerii vor rămâne efectiv în muncă și nu vor fi înlocuiți, și cum se va monitoriza utilizarea corectă a fondurilor europene. De asemenea, diferența de tratament între tineri (1.000, 1.250 lei lunar) și mame (2.250 lei pe 12 luni) indică faptul că programul încearcă să abordeze nevoi diferite: stabilitate pe termen mediu pentru tineri și un sprijin punctual, dar mai consistent pe termen scurt pentru mame.
Florin Manole a menționat cifre clare: 1.000 lei pentru primele 12 luni, 1.250 lei pentru următoarele 12 luni, obligația de a rămâne cel puțin 18 luni după perioada suportată și 2.250 lei pentru mamele cu mai mulți copii. După cum se vede, sunt date precise ce pot fi urmărite pe parcursul implementării programului. Credeți că astfel de stimulente îi vor determina pe angajatori să ofere mai multe posturi pe durată nedeterminată?
Suma de 1.250 lei în a doua parte a perioadei de susținere pentru tineri și suma fixă de 2.250 lei pentru mame sunt elemente concrete ale propunerii și pot influența decizia celor interesați să accepte joburi fără experiență. Creșterea șanselor de a obține un contract pe durată nedeterminată rămâne un obiectiv clar, iar modul de implementare al acestor stimulente va stabili impactul real asupra pieței muncii.
Politicienii și ministerul muncii au prezentat un pachet de măsuri destinat tinerilor la primul loc de muncă și mamelor cu mai mulți copii, menite să le încurajeze să intre sau să revină pe piața muncii din România. Schema combină finanțare temporară din fonduri europene cu angajări pe durată nedeterminată, iar beneficiarii trebuie să rămână în post pentru o perioadă minimă convenită.
Manole a subliniat că există fonduri europene disponibile și că proiectele vor demara curând, în linie cu programele promovate de Partidul Social Democrat. Pe scurt, este vorba despre stimulente bănești acordate angajatorilor și salariaților pentru a facilita integrarea pe piața muncii a celor fără experiență și a părinților care au nevoie de sprijin pentru a reveni la job.